اتفاقية عضوية المرشح
تدخل اتفاقية العضوية هذه حيز التنفيذ عند القبول إلكترونيًا بين منصة yurtdisicv.com (" المنصة") والمستخدم المرشح الذي هو عضو في المنصة ("المرشح").
التعريفات: النظام الذي يقدم الخدمات من خلال المنصة والموقع الإلكتروني وتطبيق الهاتف المحمول ؛ يشير صاحب العمل إلى الأشخاص الطبيعيين/الاعتباريين الذين يفتحون إعلانًا ويبحثون عن مرشحين ؛ تشير البيانات الشخصية والبيانات الحساسة إلى المفاهيم المحددة في PPDL.
شروط العضوية: يقبل المرشح أن تكون المعلومات المقدمة أثناء العضوية دقيقة ومحدثة وأن تكون خاصة به. المنصة غير ملزمة بالتحقق من دقة المعلومات. يمكن لكل مرشح إنشاء حساب واحد.
التزامات المرشح: يتعهد المرشح بتقديم معلومات حقيقية وحديثة، واستخدام المنصة فقط لأغراض البحث عن عمل، وعدم مشاركة بيانات أطراف ثالثة دون موافقة صريحة، لتجنب السلوك الذي ينطوي على تهديدات/مضايقات/إهانات وحماية أمن الحساب.
حدود المسؤولية: توفر المنصة فقط خدمة وسيطة بين المرشح وصاحب العمل ؛ وهي ليست طرفًا في عقد العمل. لا يمكن أن تكون مسؤولة عن محتوى المفاوضات والاتفاقيات بين الطرفين، والمحتوى الذي تم تحميله من قبل المستخدمين، والقوة القاهرة والفشل الفني.
الملكية الفكرية: تعود ملكية جميع البرامج والتصاميم والعلامات التجارية ومحتويات المنصة إلى مالك المنصة ؛ ولا يمكن استخدامها أو نسخها دون إذن.
حماية البيانات: يتم تخزين بيانات المرشحين وفقًا للتشريعات ذات الصلة ؛ ولا تتم معالجة البيانات الحساسة إلا بموافقة صريحة. يمكن للمرشح تحديد رؤية السيرة الذاتية. يجوز للمرشح أن يطلب حذف بياناته.
الإنهاء: يجوز للطرفين إنهاء العضوية في أي وقت. يجوز للمنصة تعليق العضوية أو إنهاؤها في حالة خرق العقد.
القانون المعمول به: يخضع هذا العقد لقوانين الجمهورية التركية ؛ ويؤذن لمحاكم اسطنبول ومكاتب الإنفاذ في النزاعات. لا يتم فرض رسوم على المرشحين الباحثين عن عمل تحت أي اسم.